"КОНОГОНКА"

В этом вся проблема…

Менеджеры притворяются, что они нормальные люди. Несчастные закомплексованные люди… Менеджеры не могут быть нормальными в принципе. Норма — это большинство, а их — способных — 3 — 5%.

В этом вся проблема…

Они изо всех сил — демократично, авторитарно, либерально — в разных пропорциях — стремятся показать, что у них голова — тоже круглая. Бедняжки. Они часто не знают, что может быть по-другому. Они уже давно сами поверили в это. Стереотипы — это стабильность…

Ребята, не парьтесь, вы — не круглоголовые. Вернее, не должны такими быть. Это противоестественно для вас.

Естественная форма вашей головы — пирамидальная…

Догадался уже кто-нибудь? Даю наводки дальше.

Киевлянин Абрам Маслов. Он же — Абрахам Маслоу.

Уверен, что на полпути большинство… Правильно и не только потому что банально.

Пирамидка Абрама! Это все, что вам нужно.

Все, что вы делаете — это управляете людьми. Не машинами, не ценами, не нишами, не логистикой, не рентабельностью, не производительностью, не качеством, не технологией, не охраной труда и локальными компьютерными сетями…

Это все делают они — люди, другие. Или не делают. Делают хорошо или плохо, шаблонно или креативно, весело или грустно и т.д.

Запомните, чем больше вы делаете за них что-нибудь из того, что перечислено выше и т.д. — тем меньше вы менеджеры, а больше — специалисты. Тоже уважаемые люди, но не менеджеры. Идеальный менеджмент — это ничего не делание. Тихое и неизменное. Как солнце. Вы часто обращаете внимание на Его Менеджмент? А все вертится: земля, луна, солнышко «встает» и «садится». Тихо и неизменно. Это — супер лидерство.

Рекрутинг, оценка, обучение, организация труда, документальное оформление — все это фигня. Господа, уверен, вы знаете или догадывались. Ключик называется на букву М…

Что следует из этого? Что мы должны сделать?

Правильно, засунуть, задвинуть, запихнуть, продавить, положить, заложить в голову эту самую пирамиду. И, таким образом, придать своей голове ее естественную менеджерскую форму — пирамидальную.

Выбирайте:

P.S. А все началось с того, что меня зацепил пост на блоге Берестнева, в котором он попросил читателей ответить на вопрос «Зачем вам деньги», вернее, не сам пост, а 27 страниц комментариев к нему, которые я накачал, а потом прочитал, что комментарии цитировать нельзя. Вернее, даже чуть дальше — когда я забил в поиске картинок фразу «пирамида Маслоу» и понял, что это классный универсальный прием придумать как рассказать о банальном. Кстати, комментарии к посту Берестнева я все-таки «процитирую» — своими словами. В следующий раз.

Первоисточники:

http://www.berestneff-blog.ru/, http://psyberia.ru/, http://npj.netangels.ru/, http://www.rusoldat.ru/, http://otvet.mail.ru/, http://drcb.livejournal.com/, http://lib.vvsu.ru/, http://www.gamo.ru/, http://www.trizminsk.org/, http://franch.com.ua/, http://demiart.ru/, http://forum.kpe.ru/, http://www.rus-plotnik.ru/, http://mark3.ru, http://markus.spb.ru/, http://lexerom.blogspot.com/, http://relax.ngs.ru/, http://lapis-exillis.livejournal.com/, http://ezotera.ariom.ru/, http://sahajayogalive.wordpress.com/, http://www.krasland.ru/, http://pr.adcontext.net/, http://4ygeca.com/